Door de modernisering van de Ziektewet worden vanaf 1 januari 2014 de ZW- en WGA-lasten van werknemers, als zij ziek zijn als hun dienstverband eindigt, toegerekend aan de laatste werkgever. Ook de manier waarop de arbeidsongeschiktheidslasten aan de werkgever worden toegerekend verandert per 1 januari 2014.
Afhankelijk van de loonsom krijgt de werkgever te maken met een geïndividualiseerde premielast.
Lees verder:
Geïndividualiseerde premielast ZW en WGA op komst
Geen opmerkingen:
Een reactie posten